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多样性和包容性

我们都属于这里

在一起, 我们努力创造一个重视多样性的环境, 促进包容性文化, 并为我们社区的每一个成员建立一种深刻的归属感.

清算 & 转换

公平、多样性、包容和归属论坛,清算 & 转换, 将会把巴黎人贵宾厅社区聚集在一起来设想, 讨论, 发展促进公平的新方向和新思路, 多样性, 包容, 对巴黎人贵宾厅的归属感.

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一个人的开始并不决定他的结束. 如果你在这里,你就属于这里."

雪莉·安·查尔斯顿,首席多元化和包容官

 

美国多元化和高等教育领域的顶尖专家之一, 雪莉是巴黎人贵宾厅公平办公室的负责人, 多样性, 包容, 归属感作为大学的首席多元化和包容性官员.

雪莉查尔斯顿

巴黎人贵宾厅必须解决作为一个机构的多样性、包容性和归属感问题. 我们取得了必要的重要进展, 但是,如果我们希望解决种族主义的多方面问题,以及它们对我们的社区和社会的影响,还有很多事情要做.”

劳伦斯年代. 巴黎人贵宾厅校长Bacow说

艾伦·加伯

“我们的多样性丰富了我们在巴黎人贵宾厅所做工作的方方面面, 并将在未来的岁月里继续加强我们的社区.”

艾伦•米. 加伯
教务长兼首席学术官

变革者

巴黎人贵宾厅文化实验室的变革者系列对话探讨了新思想, 创新, 以及启发我们在高等教育和其他领域建立包容的文化.

探索更多对话

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